Số tháng tối đa cho một lần hưởng trợ cấp thất nghiệp tại Việt Nam: 12 tháng
Bảo hiểm thất nghiệp giúp san sẻ một phần gánh nặng tài chính khi người lao động thất nghiệp. Với người lao động Việt Nam, quy định về thời gian tham gia bảo hiểm thất nghiệp là nhân tố quyết định giúp họ đảm bảo tình hình tài chính ổn định, trong khi tìm kiếm cơ hội việc làm mới. Vậy, vì sao bảo hiểm thất nghiệp không nên vượt mức 12 tháng, kể cả khi người lao động đã đóng bảo hiểm hơn 12 năm?
Thời gian hưởng bảo hiểm thất nghiệp ở Việt Nam ngày càng được quan tâm trong bối cảnh thị trường lao động hiện tại. Theo Điều 50 Bộ luật Việc làm 2013, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp được xác định theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp. Cụ thể như sau:
- Người lao động đóng Bảo hiểm Thất Nghiệp đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng được hưởng 03 tháng tiền trợ cấp thất nghiệp.
- Sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp nhưng tối đa không quá 12 tháng.
Vì vậy, dù đã nêu rõ người lao động chỉ được hưởng tối đa 12 tháng nhưng nhiều người mua bảo hiểm xã hội vẫn hiểu sai quy định này. Thông thường, người lao động nghĩ nếu họ đóng bảo hiểm thất nghiệp hơn 12 năm và đáp ứng các điều kiện để nhận đủ 12 tháng trợ cấp thất nghiệp, thời gian vượt quá mức 12 năm này sẽ được bảo lưu sau khi hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Tuy nhiên, trên thực tế, nếu người lao động đã đóng bảo hiểm thất nghiệp trên 12 năm và quyết định nhận trợ cấp thì họ chỉ được nhận trợ cấp tối đa 12 tháng.
Ví dụ, nếu người lao động đã đóng 20 năm bảo hiểm thất nghiệp, nghỉ việc tạm thời và nhận trợ cấp lần đầu, họ sẽ được hưởng mức trợ cấp tối đa là 12 tháng. Sau khi trở lại làm việc và tiếp tục tham gia Bảo hiểm xã hội trong vòng 4 năm, người lao động chỉ được nhận trợ cấp 4 tháng tương ứng 4 năm đã đóng bảo hiểm trong lần thứ 2. Mức trợ cấp 8 tháng còn lại trong lần đầu sẽ không được tính.
Hạn mức tối đa này cũng được áp dụng trong trường hợp người lao động nhận trợ cấp lần đầu khi chưa đạt mức 12 tháng. Giả sử, trong trường hợp kể trên, nếu người lao động chỉ nhận trợ cấp 10 tháng vào lần đầu, 2 tháng còn lại sẽ được bảo lưu. Khi nhận trợ cấp lần thứ hai, người lao động sẽ được nhận mức 2 tháng đã bảo lưu và 4 tháng, tổng cộng là 6 tháng hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Với quy định hưởng trợ cấp thất nghiệp hiện tại, người lao động có mong muốn sử dụng đóng bảo hiểm hiệu quả nên xem xét kế hoạch đóng mức 12 năm, nghỉ 12 tháng rồi quay lại làm việc.
Hiện nay, nhiều người lao động Việt Nam đang thực hiện đóng bảo hiểm liên tục trong 30-40 năm, không gián đoạn, không nhận trước trợ cấp thất nghiệp và không nghỉ vài năm trước khi nghỉ hưu tương ứng với số năm đã đóng bảo hiểm với mong muốn nhận trợ cấp thất nghiệp trong 30 đến 40 tháng. Tuy nhiên, khi nhận trợ cấp của tháng thứ 12, người lao động mới nhận ra mức hưởng tối đa chỉ có 12 tháng và không bảo lưu thời gian làm việc quá 12 năm này.
Công ty Luật ASL là Công ty Luật Việt Nam có trụ sở tại Hà Nội và Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam. © 2024 ASL Law. Đã đăng ký bản quyền. Văn bản được đăng lại dưới sự đồng ý của Lexology.
